Jak se hodnotí kanadské měřítko pracovního výkonu?
Jak se hodnotí kanadské měřítko pracovního výkonu?

Video: Jak se hodnotí kanadské měřítko pracovního výkonu?

Video: Jak se hodnotí kanadské měřítko pracovního výkonu?
Video: Povídání o working holiday pracovních vízech do Kanady: vízový proces, co je potřeba zařídit 2024, Listopad
Anonim

Celkový skóre se počítají sečtením výkon nebo spokojenost skóre pro všechny problémy a dělení počtem problémů. Při přehodnocení klient skóre každý problém znovu pro výkon a spokojenost. Vypočítejte nové skóre a změna skóre.

Co je navíc kanadské měřítko pracovního výkonu?

The COPM je individualizovaný výsledek zaměřený na klienta opatření . The Kanadská míra pracovního výkonu je výsledek založený na důkazech opatření navržený tak, aby zachytil klientovo sebevnímání výkon v každodenním životě, v průběhu času.

Následně je otázkou, zda je odkazováno na kritérium COPM? The COPM (Law et al., 1991) je individualizovaný kritérium - odkazoval hodnotící nástroj určený pro měření změn v pracovní výkonnosti klientů absolvujících ergoterapii.

je kanadské měřítko pracovního výkonu standardizované?

The COPM je výsledek zaměřený na klienta, zaměřený na povolání opatření . Využívá polostrukturovaný formát rozhovoru a metodu strukturovaného bodování. The COPM je standardizované nástroj v tom, že existují specifické instrukce a metody pro podávání a hodnocení testu. The COPM není odkazováno na normu opatření.

Jaké jsou oblasti výkonu povolání?

OBLASTI PRACOVNÍHO VÝKONU : jsou kategorie rutin, úkolů a dílčích úkolů prováděných lidmi ke splnění požadavků pracovní výkon role. Tyto kategorie zahrnují vlastní údržbu povolání , produktivita/škola povolání , volný čas/hra povolání a odpočívat povolání.

Doporučuje: