Jaká je odborová smlouva?
Jaká je odborová smlouva?

Video: Jaká je odborová smlouva?

Video: Jaká je odborová smlouva?
Video: Pozor na to, jaký druh pracovní smlouvy uzavíráte! | Orange Academy 2024, Listopad
Anonim

Unie smlouvy -- často označované jako dohody o kolektivním vyjednávání -- jsou dohody mezi zaměstnavatelem a zaměstnavatelem svaz která zastupuje zaměstnance společnosti. Řada pracovních zákonů a zákonů o zaměstnanosti má vliv nejen na to odborová smlouva , ale také proces vyjednávání.

Kromě toho, co to znamená být v unii?

A svaz je skupina lidí, kteří spolupracují na zlepšení svého pracovního života prostřednictvím kolektivního vyjednávání. Jaký rozdíl bych A svaz udělat? Mít a Unionmeans že se můžete společně setkat a vyjednávat s vedením o jakýchkoli otázkách, které ovlivňují vás a vaši práci, včetně mezd, výhod a pracovních podmínek.

Dále, co je to unie a proč existují? odbory jsou důležité, protože ony pomoci stanovit standardy pro vzdělání, úroveň dovedností, mzdy, pracovní podmínky a kvalitu života pracovníků. svaz - sjednané mzdy a benefity jsou obecně lepší než ty, které svaz pracovníci dostávají.

Také vědět, jak dlouhá je typická odborová smlouva?

Zákon žádné neurčuje délka času na práci smlouva , ale v praxi mají všechny kolektivní smlouvy specifikaci délka . Normální termín a smlouva je tři roky, i když v posledních letech mnoho smlouvy se posunuly na delší období, například čtyři nebo pět let.

Jak funguje vyjednávání s odborovými smlouvami?

Kolektivní vyjednávání je proces, ve kterém pracovní lidí, prostřednictvím jejich odbory , vyjednávat smlouvy se svými zaměstnavateli, aby určili jejich podmínky zaměstnanost , včetně platu, výhod, hodin, dovolené, práce zdravotní a bezpečnostní politiky, způsoby, jak dosáhnout rovnováhy práce a rodina a další.

Doporučuje: