Co jsou hodnocení založená na výkonu?

2024 Autor: Edward Hancock | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-16 01:30

Co je a výkon - založené hodnocení ? Obecně, a výkon - založené hodnocení měří schopnost studentů uplatňovat dovednosti a znalosti získané během jednotky nebo jednotek studia. Úkol obvykle vyzývá studenty, aby využili své schopnosti myšlení vyššího řádu k vytvoření produktu nebo dokončení procesu (Chun, 2010).

Jaké jsou zde příklady hodnocení na základě výkonu?

Rovnováha v gramotnosti

• Znalost obsahu.
• Procesní dovednosti.
• Pracovní návyky.
• Čas.
• Příklady výkonnostních úloh.
• Příklady seznamů hodnocení úkolů výkonu.
• Společný rámec hodnotících seznamů.
• Koordinace úkolů a hodnocení.

Následně je otázkou, zda je esej hodnocením na základě výkonu? A vyhodnocení výkonu může zahrnovat buď vytvoření produktu, např jako esej , plakát nebo vynález, nebo student možná bude muset provést proces, jako je hraní historické události v roli, debata nebo ústní prezentace.

Také vědět, co je hodnocení výkonu ve třídě?

Předstírejte, že jste studentem základní školy a váš třída se učí interpretovat směr a vzdálenost na mapě. Efektivní hodnocení výkonu umožnit studentům uplatnit znalosti k vyřešení problému nebo prokázat dovednost.

Jaký je význam hodnocení založeného na výkonu?

Účel vyhodnocení výkonu je zhodnotit skutečný proces provádění předmětu učení. Od studentů se očekává, že budou schopni aplikovat znalosti naučené ve třídě k řešení problémů v úkolu.