Video: Co je hodnocení ve třídě založené na výkonu?
2024 Autor: Edward Hancock | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-16 01:30
Obecně platí, že a výkon - založené hodnocení měří schopnost studentů uplatňovat dovednosti a znalosti získané z jednotky nebo jednotek studia. Typicky úkol vyzývá studenty, aby využili své schopnosti myšlení vyššího řádu k vytvoření produktu nebo dokončení procesu (Chun, 2010).
Jaké jsou zde příklady hodnocení na základě výkonu?
Dramatická představení jsou jedním z druhů společných aktivit, které lze použít jako a výkon - založené hodnocení . Studenti mohou tvořit, hrát, a /nebo poskytnout kritickou odpověď. Příklady zahrnují tanec, recitál, dramatické ztvárnění. Může se jednat o interpretaci prózy nebo poezie.
Podobně, co je učení a hodnocení založené na výkonu a proč je důležité? Při jednání o učení se Lidé získávají znalosti o obsahu, získávají dovednosti a rozvíjejí pracovní návyky – a procvičují si aplikaci všech tří na situace „reálného světa“.
Také vědět, co je hodnocení výkonu ve třídě?
Vyhodnocení výkonu , také známý jako alternativní nebo autentický Posouzení , je forma testování, která vyžaduje, aby studenti provedli a úkol místo výběru odpovědi z připraveného seznamu.
Jaká je hlavní výhoda hodnocení na základě výkonu?
Další výhodou pro učitele a další školní úředníky je, že tato hodnocení výkonu jim dávají příležitost zjistit, jaké dovednosti a znalost děti získaly a jaké dovednosti chtějí děti naučit a které oblasti lze obejít („Co by se mělo“).
Doporučuje:
Co je učení a hodnocení založené na výkonu a proč je důležité?
Co je učení a hodnocení na základě výkonu a proč je důležité? Při učení lidé získávají znalosti o obsahu, získávají dovednosti a rozvíjejí pracovní návyky – a procvičují aplikaci všech tří na situace „reálného světa“
Co jsou hodnocení výkonu ve třídě?
Obecně platí, že hodnocení založené na výkonu měří schopnost studentů uplatňovat dovednosti a znalosti naučené z jednotky nebo jednotek studia. Úkol obvykle vyzývá studenty, aby využili své schopnosti myšlení vyššího řádu k vytvoření produktu nebo dokončení procesu (Chun, 2010)
Jak hodnotíte hodnocení založené na výkonu?
Níže je zjednodušená verze našeho plánování, volně založená na zpětném procesu navrhování: Identifikujte cíle hodnocení založeného na výkonu. Vyberte příslušné standardy kurzu. Zkontrolujte hodnocení a identifikujte mezery v učení. Navrhněte scénář. Sbírejte nebo vytvářejte materiály. Vypracujte učební plán. Scénář. Úkol
Co je hodnocení založené na výkonu?
Co je hodnocení založené na výkonu? Obecně platí, že hodnocení založené na výkonu měří schopnost studentů uplatňovat dovednosti a znalosti naučené z jednotky nebo jednotek studia. Úkol obvykle vyzývá studenty, aby využili své schopnosti myšlení vyššího řádu k vytvoření produktu nebo dokončení procesu (Chun, 2010)
Je hodnocení založené na výkonu náhradou tradiční metody?
Hodnocení založené na výkonu. Hodnocení výkonu je jednou z alternativ k tradičním metodám testování výsledků žáků. Hodnocení výkonu je také vhodné pro zjištění, zda studenti dosahují vyšších standardů stanovených státy pro všechny studenty